Odborář přiznává, že „znovu souhlasím s GB News“ uprostřed hořké hádky s labouristy
Odborář přiznal, že „souhlasí“ s hostitelem GB News Andrewem Piercem, když označil klíčový faktor ve sporu o chaos v Birminghamské stávce.
V rozhovoru pro GB News hlavní národní ředitel Unite Onay Kasab odhalil své zklamání z role labouristů v pokračující zkáze.
Unite dlouho udržovala silné vazby s Labouristickou stranou, ale jejich vztahy se v posledních měsících staly čím dál tím více rozvratné, když generální tajemnice Sharron Graham v září dokonce pohrozila přerušením vztahů.
Andrew ve svém argumentu řekl panu Kasabovi: „Toto je labouristická rada, Unite tradičně podporuje Labour Party, v průběhu let dala Labouristické straně miliony liber.
„Nepřekvapuje vás, že někdo, kdo je v kabinetu velký šmejd, někdo možná, kdo má na starosti labouristickou vládu, se v radě nesrazil, aby se to vyřešilo? Mám podezření, že labouristé za to v květnových komunálních volbách příštího roku zaplatí velmi vysokou cenu.“
Onay Kasab přiznal, že „souhlasí s GB News“ uprostřed chaosu při stávce v Birminghamu
|
PA / GB NOVINKY
Pan Kasab odpověděl: „Opět se přistihl, že souhlasím s GB News, i když pocházím z odborů, ale máte naprostou pravdu. Strašně mnoho našich členů říká, proč jsou odbory nadále přidruženy k Labour Party, kde máme labouristickou radu pod labouristickou vládou, která snižuje mzdy zaměstnanců až o 8 000 liber ročně?
„A podívejte se, realita je taková, že už před pár týdny prohráli doplňovací volby. V květnu příštího roku se blíží volby a labouristická strana musí opravdu přemýšlet a jednat ostře.“
Pan Kasab byl dotázán, zda si myslí, že je „ostudné“, že stávky probíhají tolik měsíců bez vyřešení, na což odpověděl: „Máte naprostou pravdu, je to ostudné. Ale netýká se to hrstky lidí, v Birmingham City Council máme všechny řidiče, kteří čelí snížení platu o 8 000 liber, takže od začátku stávky se to výrazně posunulo.“
„A teď se stalo, že ti agenturní zaměstnanci, které přivedla městská rada Birminghamu, aby se pokusili přerušit stávku, a vy byste si mysleli, že městská rada v Birminghamu by se k těmto zaměstnancům chovala opravdu, opravdu dobře, ale ve skutečnosti je to naopak.“
Od března se v Birminghamu nesbírají tisíce tun odpadků
|
GETTYDůstojník Unite Union zdůraznil „toxickou atmosféru“, které zaměstnanci čelí během stávek, vysvětlil: „Byli jsme informováni o toxické atmosféře v práci, porušování vážných zdravotních a bezpečnostních opatření, a nezapomeňte, stejně jako špinavá práce, je to také nebezpečná práce.
„Měli jsme lidi, kteří se stali účastníky nehod na zádi vozidel. Před několika lety v důsledku toho někdo zemřel. V práci dochází k závažným porušením ochrany zdraví a bezpečnosti a lidé jsou ohrožováni, ale pokud nebudou pracovat nebezpečně, nebudou mít práci.“
Pan Kasab dodal: „Máme také výhrůžky zařazením na černou listinu, kde je lidem řečeno, že když vstoupíte do odborů, zapojíte se do odborové činnosti, pak můžete zapomenout na to, že máte práci. Není tedy divu, že tito pracovníci nyní také hlasovali pro stávku.“
„Výplata za stávku se neblíží jejich platu, takže naši členové přinášejí značnou oběť. Ale je to proto, že vědí, že pokud neudělají něco s tím, co se děje teď, pak se oběť stane trvalou obětí ve výši 8 000 liber ročně. Takže stejně jako mnoho sporů se lidé nyní v médiích obětují, aby se pokusili zajistit svou budoucnost.“
Pan Kasab se zeptal, proč je Unite union „nadále přidružen k labouristické vládě, která snižuje mzdy zaměstnanců až o 8 000 liber ročně“
|
GB NOVINKY
Mluvčí birminghamské městské rady v prohlášení uvedl: „I když jsme zklamaní, že spor nebyl vyřešen, protože unite odmítla všechny naše nabídky, pokračujeme v pravidelném sběru odpadu a náš pohotovostní plán funguje.
„Každý den sbíráme v průměru přibližně 1330 tun odpadu z obrubníků, což je více než před protestními akcemi, a za posledních šest měsíců jsme nasbírali přes 100 000 tun odpadu z obrubníků.“
V dalším prohlášení personální agentura Job and Talent uvedla: „Job and Talent je i nadále pevně odhodlána fungovat transparentně, bezúhonně a v plném souladu se zákony o zaměstnanosti.
„Upřednostňujeme práva, blaho a bezpečnost našich pracovníků a udržujeme pravidelnou komunikaci, abychom zajistili, že se budou cítit podporováni.“
