Tento zvuk je automaticky generován. Pokud máte, dejte nám prosím vědět zpětná vazba.
Podle ročního dozorců vstupují do práce v mladším věku, než tomu bylo před desítkami let Studie superintendenta Vydáno 1. dubna AASA, Asociace školních superintendentů.
V letech 2012–2013 bylo asi 30% superintendentů 41 až 50 let a asi 20% bylo 60 a starší. Do roku 2024 bylo 34% 41-50 a pouze 10% bylo 60 a starší.
„Zdá se, že více lidí stoupá na superintendent pozici v dřívějším věku než před více než deseti lety,“ uvedla AASA v prohlášení 1. dubna o svém 13. ročníku superintendentního platu.
Mezitím přetrvávají obavy.
Zatímco průměrný superintendent plat za 2024-25 se meziročně zvýšil o přibližně 2%, nestačí to, aby udržel krok s inflací. Stejný problém byl zvýrazněn v Loňská zpráva.
„Jinými slovy, v posledním desetiletí se dozorce dozorčí reálné mzdy snížily o 7 000 USD níže, pokud by měly být, pokud by jejich platy byly každoročně upraveny o inflaci,“ uvádí se ve zprávě.
Střední plat za 2024-25 činil 158 721 USD, což je přibližně 1,7% nárůst od loňského roku. 2024-25 však stále zaostává za středním platem přizpůsobeným inflací od roku 2013, což je 165 773 USD.
Za 2024-25 je mzda téměř na stejné úrovni pro superintendenty mužů a žen, přičemž ženy vydělávají 99,16% toho, co muži vydělali.
Tato zjištění přicházejí uprostřed vysoké míry obratu v superintendenci.
A Zpráva zveřejněná Podle skupiny ILO v září 2024 zjistila, že míra superintendentního obratu zůstala vysoká, se změnami vedení na 1 z 5 školních obvodů mezi 500 největšími okresy národa.
Výzkum ILO také ukázal, že závodní a genderové bariéry pokračují ve vedení okresu, přičemž superintendenty zkreslují více mužů a bílých.
Vysoké procento respondentů v průzkumu AASA-90%-však uvedlo, že plánují zůstat ve svém současném okrese v letech 2025-26. Ještě vyšší procento – téměř 93% – uvedlo, že příští rok budou i nadále sloužit v superintendenci bez ohledu na okres.
Zjištění AASA 2024-25 jsou založena na 2 077 respondentů ve 49 státech.
