Oddělení vzdělávání může prozatím snížit polovinu zaměstnanců OCR, odvolací se soudní pravidla

Ponor krátký:

• Americké ministerstvo školství se může posunout kupředu s plány na snížení poloviny své úřadu pro zaměstnance občanských práv, protože soudní spory proti snížení výnosu, rozhodl odvolací soud v pondělí.
• Rozhodnutí 1. amerického odvolacího soudu převrátí příkaz nižšího soudu, který vyžaduje, aby ministerstvo školství obnovilo úřad pro vymáhání občanských práv „status quo“ a přichází, protože agentura již od září začala vracet zaměstnance do kanceláře ve Waves.
• V této fázi panel tří soudců uvedl, že nemůže „dojít k závěru, že se tento případ dostatečně liší“ od samostatného, ​​ale podobného případu, který zpochybňuje propouštění širšího vzdělávání, které Nejvyšší soud rozhodl v červenci povolit.

Ponor vhled:

Nouzové rozhodnutí Nejvyššího soudu v New York v. McMahon V červenci umožnilo, aby se v platnosti uskutečnilo účinek ministerstva školství. Také by se to vztahovalo na propouštění OCR, kdyby soudce Myong Joun z Okresní soud USA pro okres Massachusetts nebyl nařízen, aby byl OCR obnoven do „status quo“ v samostatném případě, Centrum práv na práva obětí v. Ministerstvo školství USA.

Joun zablokoval propouštění v obou McMahon a Centrum práv na práva obětí Případy před Trumpovou správou se proti těmto příkazům odvolaly na vyšší soudy.

V srpnu Joun odmítl jít zpět svou počáteční objednávku, která volala, aby se zaměstnanci OCR vrátili, a řekl, že studenti, kteří se snažili zastavit OCR redukce zažila V důsledku toho „jedinečné škody“.

Jounovo rozhodnutí přinutilo oddělení vrátit zaměstnance OCR pracovat. Od 8. září přinesl zpět více než 80 zaměstnanců, podle jeho poslední aktualizace podané u soudu. Ministerstvo plánovalo přivést zpět zbývající propuštěný personál, který celkem více než 260 zaměstnanců, do 3. listopadu.

„Jsme zklamáni rozhodnutím prvního okruhu, které odstraní důležitou kontrolu vládního plánu na to, aby byl úřad pro občanská práva, zatímco případ postupuje vpřed a opouští rodiny po celé zemi bez úlevy pro děti, které čelí diskriminaci ve škole,“ uvedl vedoucí právní zástupce veřejné spravedlnosti Sean Ouellette v prohlášení K-12 Dive.

Veřejná spravedlnost zastupuje žalobce v Centrum práv na práva obětí věc. Ouellette uvedla, že navzdory pondělnímu příkazu Soudní dvůr uvedl, že „na konci případu můžeme stále zvítězit“, jak uvedl ve svém rozhodnutí, že Kongres vytvořil OCR „plnit klíčovou roli při podpoře rovného přístupu k veřejnému vzdělávání ve Spojených státech tím Brown v. Board of Education“

Přestože Ouellette uvedla, že veřejná spravedlnost „bude pokračovat v boji, aby zajistila, že OCR může tento slib splnit:„ Neznalo to, zda se proti rozhodnutí prvního okruhu odvolá.

Ministerstvo školství USA neodpovědělo na žádost K-12 Dive o komentář včas k zveřejnění.

Až donedávna ministerstvo školství platilo propuštěné zaměstnance OCR Podle soudních dokumentů je asi 1 milion dolarů týdně zasedat na administrativní dovolené.

Propouštění přišlo, když roční případ společnosti OCR neustále roste.

V roce 2023, OCR přihlášeno 19,201 stížností – Více než dvojnásobek 8 934 obdržených ve fiskálním roce 2021.

Z loňských případů bylo 12 709 spojeno s K-12, za přibližně 144% nárůst tohoto podílu Od roku 2021.