Téměř dva miliony nad 50. let požadují výhody při nárůstu kultury „nemocné“
Počet lidí ve věku starších 50 let, kteří si nárokují výhody, poprvé zasáhl téměř dva miliony.
Nyní existuje rekordních 1,99 milionu lidí ve věku 50 až 64 let, kteří jsou mimo práci a nárokují výhody.
Nyní se předpokládá, že výzkum think tanku našel důvody za vzestupem.
Podle Centra pro sociální spravedlnost (CSJ), které byl zřízen bývalým vůdcem konzervativní a tajemník sociálního zabezpečení Sir Iain Duncan Smith, je nárůst způsoben stoupajícím počtem starších pracovníků, kteří citovali dlouhodobou nemoc, která se od roku 2015 zvýšila o 21 procent.
Podle vědců může být obviňován pokles počtu ekonomicky aktivních 50 až 64 letů z systému, který „selhává na nepřítomnost plné nemoci“.
Během posledního čtvrtletí 2024-25 bylo vydáno 2,7 milionu „fit notes“, což je o 2,8 % nárůst v předchozím roce.
Dům Commons
|
Think Tank, který provedl výzkum, založil bývalý vůdce konzervativního sira Iain Duncan Smith
Je důležité, že 93 procent z nich bylo doporučeno jako „nehodit pro práci“, ve srovnání s pouhými sedmi procenty pomocí možnosti „může být fit for Work“.
Zpráva z CSJ uvedla: „To odráží systém, který je výchozí k plné nepřítomnosti nemoci spíše než usnadňuje úpravy, které by mohly podporovat zachování.
„GPS – hlavní emitenti kondičních poznámek – často postrádají čas a školení, aby posoudili, jaké přiměřené úpravy by mohly pacientovi pomoci zůstat v práci.“
Podle zprávy byl nárůst počtu starších lidí nepracující „ekonomickou katastrofou a zmeškanou příležitostí“.
Getty
|
Počet lidí starších 50 let, kteří si nárokují výhody, poprvé téměř zasáhl dva miliony
Dodal: „Starší pracovníci přinášejí desetiletí dovedností, vhledu a zkušeností.
„Jejich nepřítomnost představuje vážné vyčerpání britského lidského kapitálu v době, kdy je naléhavě zapotřebí hospodářský růst.
„Dokonce i skromný nárůst zaměstnání mezi ekonomicky neaktivními lidmi staršími 50 až 64 let by mohl generovat miliardy daňových příjmů a úspor sociálního zabezpečení.“
CSJ naléhal na vládu, aby lépe podporovala starší pracovníky, kteří mají zvládnutelné zdravotní podmínky v práci přepracováním systému nemocných not.
Dům Commons
|
Labour MP Carolyn Harris uvedla, že studie ukázala, že ekonomika trpí „krizí středního života“
Think Tank navrhl zřízení nové národní pracovní a zdravotnické služby, která by vyvíjela GPS a bylo by schopno poskytnout lepší podporu těm, kteří potřebují úpravy na pracovišti.
Rovněž odhalila méně starších lidí, kteří nepracují, chtějí najít práci a v loňském roce klesly z 19 procent v roce 2015 na pouhých 14 procent.
Ani tehdy většina z těch, kteří chtějí pracovat, aktivně nehledá pracovní místa.
Labour poslanec Carolyn Harris, místopředseda CSJ, uvedl, že studie ukázala, že ekonomika trpí „krizí středního života“.
Naléhalo na vládu, aby zvýšila svou práci na doručení programu Workwell, novou integrovanou službu pro práci a podporu zdraví, aby „zastavila tok 300 000, kdo každoročně opouští práci kvůli nemoci, a zajistili, aby lidé získali podporu, kterou potřebují“.
