svět

Pro dělníky jsou Trumpovy partyzánské odstavení Jabs jen nejnovější mírné – matka Jones

Ilustrace matky Jones

Získejte své zprávy ze zdroje, který není vlastněn a ovládán oligarchové. Zaregistrujte se zdarma Matka Jones denně.

V minulosti, U veteránských federálních zaměstnanců byly týdny vedoucí k potenciální situaci odstavení vždy zahrnují nával e -mailů a schůzek v rámci přípravy na likvidaci své agentury. To byla přinejmenším zkušenost se zaměstnancem, se kterým jsem hovořil na Národních zdravotnických ústavech (můj bývalý zaměstnavatel), který požádal, aby nebyl jmenován ze strachu z odplaty. Tentokrát byl velmi odlišný, řekli mi: „Nic z toho jsem nezažil, protože kolem mě není nikdo … chodím do kanceláře většinu dní a je prázdný.“

Jedna z mála komunikací, kterou obdržel zaměstnanec e -mail s uvedením že „prezident Trump je proti vládnímu vypnutí“ a že jakýkoli propadnutí financování byl „nucen kongresovými demokraty“. E -maily této povahy byly zasílány zaměstnancům po celé vládě, kromě některých agentur instrukce jejich zaměstnanci, kteří zřídili e-maily mimo kancelář obsahující podobný jazyk-někteří zaměstnanci to dokonce informovali jejich automatizované odpovědi byly změněny bez jejich souhlasu.

Kromě porušení apolitického étosu, který běží hluboko v kariérní federální pracovní síle, je toto partyzánské rámování pravděpodobně porušením Akt poklopucož zakazuje federálním zaměstnancům zapojit se do politických aktivit. „Upřímně řečeno, v tomto okamžiku si nemyslím, že já nebo moji spolupracovníci byli šokováni etickým porušováním,“ říká zaměstnanec ministerstva zahraničí, který také požádal o anonymitu.

Zaměstnanec NIH nebyl zvlášť překvapen, řekli, ale vzhledem k snížení pracovní síly a dalším administrativním opatřením, které od ledna bránily jejich práci, „Líbilo se mi, že jsem stále měl schopnost zklamat.“

Hatch Act není malé ustanovení pohřbené v příručce zaměstnanců. Nestrannost je zdůrazněna v etickém školení, které federální pracovníci berou, když začínají svou práci a obvykle se znovu objevují každé dva roky. A je to něco, co státní úředníci kariéry berou vážně.

„Stejně jako každý jiný federální zaměstnanec jsem prošel tunami obručí a vzdal se tun věcí,“ řekl zaměstnanec NIH. Například, když byl vyzván k přednášce na jiných institucích, musel zaměstnanec vyplnit hromady papírování a vždy odmítl jakékoli honorár, protože je třeba udělat mnoho federálních pracovníků. „A to mě neobtěžovalo. To se cítilo správně,“ řekl zaměstnanec.

Z zákona o pokloru a souvisejících etických ustanoveních dodali: „To nejsou zákony kvůli tomu, že jsou zákony. Ve skutečnosti to byly věci, které stojí za to věřit, protože zabránily skutečným střetům zájmů.“

Bezplatné ignorování zákonů a tradic Trumpova administrativy upravující federální Komunikace – postupuje, že většina zaměstnanců sleduje po celou dobu své kariéry – nechala některé pracovníky se špatným vkusem v ústech. „Nejen, že uráží to standardy, které jsme měli všichni dodržovat,“ řekl zaměstnanec ministerstva zahraničí, „ale také to uráží naši inteligenci.“

Dále přidal urážku zranění. Vypnutí je pauza k normálním operacím, ale pro ty, kteří zůstali ve federální vládě prostřednictvím kol propouštění a redukční síly, normální operace skončily už dávno. „Nemohu udělat práci, kterou jsem byl najat teď vůbec … protože, víš, každý, s kým pracuji, byl propuštěn,“ řekl zaměstnanec NIH.

To platí pro týmy napříč NIH a dalšími agenturami. Po většinu letošního roku se na webových stránkách institutu NIH, na kterém jsem pracoval, měl výstrahu na banneru s tím, že se neaktualizovalo kvůli „snížení úsilí o pracovní sílu“. Nový banner nyní obviňuje nedostatek aktualizací na vypnutí, kdy je pravda, že celý tým, který tento web spravoval, je pryč.

Tvrdit, že vypnutí je příčinou vládní dysfunkce – a obviňovat „radikální levici v Kongresu“ jako Webové stránky pro bydlení a rozvoj měst Dělá – je „fakticky nepravdivá“, řekl zaměstnanec NIH.

To je něco, co si mnoho Američanů uvědomujeI když nesdílejí sedadla v přední řadě s specializovanými federálními pracovníky. Bolest pro tyto pracovníky však překračuje klam správy: „Existovaly důvody pro pravidla a normy,“ řekl mi zaměstnanec NIH. „Vytvořili pocit legitimity … instituce nemá legitimitu, jakou to udělala před šesti měsíci.“

Zdrojový odkaz

Related Articles

Back to top button