Před několika lety jsem se dostal do vyhřívaného argumentu s bílým mužským partnerem o tom, zda rasové a genderové nerovnosti stále existují ve vědě. Tvrdil, že když se oba dostali do naší laboratoře Biologie Cancer Cancer Cancer pro postgraduální školu, my dva, bílý muž a černošská žena, byli funkčně rovni a že pokusy nás odlišit v budoucích grantových a stipendijních aplikacích byly nespravedlivé. Když jsem vysvětlil, mezi mnoha rozdíly, nerovnoměrnou práci, kterou jsem převzal tím, že jsem provozoval program potrubí pro nedostatečně zastoupené ctižádostivé lékaře, odpověděl: „Kdybys dal kurva o své akademické kariéře, přestali byste to dělat.“
Jeho postoj je není jedinečný;; Představuje odpor proti krokům dítěte učiněným k jakékoli formě spravedlnosti, která se také odrazila v rozhodnutí Nejvyššího soudu 2023 převrácení kladné akce. Ale v posledních měsících, jako útoky na rozmanitost a začlenění se rozvinuly šokující zápal Z nejvyšší kanceláře v zemi jsem byl konfrontován s děsivými otázkami: byl můj laboratorní kamarád v pořádku? Stala se práce DEI pro pokrok ve vědě?
Věda, jako zdánlivě objektivní plavidlo, se historicky nestarala o sebe. Věda se nestará o to, zda jste nemohli strávit volný čas v laboratoři, protože jste museli pracovat na podpoře své rodiny. Věda se nestará o to daně z nemovitostí V oblasti s nízkými příjmy, kde jste navštěvovali střední školu, nemohl financovat mikroskop, který vás nadchne z biologie. Věda se nestará o to, že jsem se nikdy nedostal na vědeckou třídu, kterou učila černošská žena.
Takové zkušenosti a mnoho, mnoho dalších, přispívají k netěsnému potrubí, odkaz na to, jak se jednotlivci s marginalizovanými identitami stanou nedostatečně zastoupeni v STEM kvůli problémům s udržením na cestě od raného přírodovědného vzdělávání po unavené profesory. Mezery jsou chasmické. Před pár lety, Věda publikoval Demografie hlavních vyšetřovatelů Přijímání nejméně tří grantů na národní instituty zdravotnictví, tzv. Super-Pis. Mezi téměř 4 000 těchto super-PIS, bílí muži nepřekvapivě dominovali, což představuje 73,4 procenta, zatímco v této kategorii bylo celkem celkem 12 černých žen.
Programy potrubí – iniciativy zaměřené na podporu jednotlivců z nedostatečně zastoupených skupin – mají úniky opravit. Jsou zakořeněny v pochopení, že menšiny jsou pro vědu důležité, nejen kvůli zastoupení, ale protože rozmanité perspektivy čelit vědeckému podniku To, protože vědci jsou lidé, má historicky zachovávající rasové, pohlaví a další sociální nerovnosti. Takové programy sahají od programů rané fáze, jako je Biobus, mobilní laboratoř v New Yorku, která vystavuje studenty K-12 až po biologii, až po programy na vyšší úrovni, jako je ta, kterou běží ve Stanfordu, které poskytují cílenou podporu včasné kariéry aspirujícím vědcům z rozmanitého a marginalizovaného prostředí.
Tyto programy fungují. Účastníci programu McNair Scholars, program potrubí Federálně financovaný zaměřený na zvýšení Ph.D. dosažení mezi prvními generacemi, nízkými příjmy a jinak nedostatečně zastoupenými studenty Téměř šestkrát vyšší pravděpodobnost, že se přihlásí na postgraduální školu než jejich neúčast protějšky. Tyto programy jsou navrženy tak, aby viděly plné já studenta a uznávají další pracovní menšiny a ženy nepřiměřeně se jednájako mentoring stážisty nebo provozování vlastních potrubních programů.
Bohužel, v úctě ke státním zákonům a útokům současné prezidentské správy, Více než 300 veřejných a soukromých univerzit demontovalo alespoň část svého úsilí DEI. V únoru Howard Hughes Medical Institute, největší soukromý finovníka biomedicínského výzkumu v zemi, národ, národa, zabil svůj inkluzivní program dokonalostiOsmiletá iniciativa 60 milionů dolarů, která podporovala programování na univerzitách, aby do STEM přitahovala více zastoupených skupin. Jako Věda Veškeré důkazy o programu, které byly uvedeny v té době, zmizely z webové stránky Howard Hughes. Krátce nato se iniciativa Chan Zuckerberg, filantropická organizace věnována podpoře vědy, technologie a (dříve) rovnosti, Zrušil druhý rok cen za vedení vědecké rozmanitostii když, jako Strážce hlášenoProces výběru nových oceněných již probíhal.
Vědci a akademici drželi shromáždění se postavit za vědu a navrhli účty za státem financované vědecké výzkumné ústavyale mnoho z nich mlčelo o DEI. Mezitím po pauze pro screening pro jazyk DEI NIH obnovil schválení grantu (i když ne v normálním tempu) a soukromé organizace, jako je Chan Zuckerberg, nadále financují „nekontroverzní“ vědu. Věda však nikdy nebude celá bez zahrnutí stážistů z nedostatečně zastoupených pozadí, kteří rozšíří a zlepšují vědecké otázky a praxi ve službě rozmanité lidské populace. A bez programů potrubí, mezery porostou.
Proto vyzývám akademiky, aby postavili nejen pro vědu, ale také pro DEI. Postavte se proti netěsnému potrubí. Univerzity a soukromé výzkumné ústavy musí obnovit jazyk o rozmanitosti, spravedlnosti a začlenění, zejména pro programy potrubí. Fakulta, studenti a členové komunity by se měli obrátit na hlavy místních univerzit a soukromých organizací, jako jsou Howard Hughes a Chan Zuckerberg, a vyžadovat obnovení jazyka a programů rozmanitosti. Laboratoře a výzkumné skupiny by měly přijmout prohlášení o rozmanitosti, která tento závazek znovu potvrzuje.
Vzhledem k finančnímu ohrožení federální politiky uložila programy potrubí, státy by měly také vstoupit. žaloval National Science Foundation protože, mimo jiné, vzhledem k jeho dlouho zavedenému kongresově pověřenému závazku budovat pracovní sílu STEM, která čerpá z nedostatečně zastoupených skupin; Státy mohou dále převzít svou obhajobu vyplněním mezer v oblasti financování. Jednotlivci a soukromé organizace mohou darovat přímo neziskovým organizacím, jako je Biobus, nebo na univerzity s prostředky vyčleněnými pro programy potrubí.
Mnoho studentů menšin, kteří provedli obhajobu DEI, se obávají, že při žádosti o stipendia nebo pozice fakulty již nemohou diskutovat o své práci. Abychom tomu zabránili, univerzity a výzkumné organizace by se měly aktivně ptát uchazečů o jejich vedení a advokacii, aby signalizovaly, že se jedná o druhy zaměstnanců, které chtějí. A vědci, kteří nejsou z nedostatečně zastoupených skupin, by měli využít své privilegium – dobrovolníky pro mentorské programy, sloužit ve výborech pro přijetí postgraduálního studia, aby bojovali o rozmanitost, radí mladým vědcům z nedostatečně zastoupených prostředí.
Ukažte svému laboratornímu kamarádovi, že se mýlil. Péče a úspěšné se vzájemně nevylučují.
