Essentia sestry, Poskytovatelé pokročilých praxe End Strike – Duluth News Tribune

DULUTH – Úterý znamenalo poslední den pro samostatné nespravedlivé pracovní praxe proti Essentia Health u ambulantních klinických sester a pokročilých poskytovatelů praxe v Minnesotě.
Brielle Bredsten / Duluth Media Group
„To je skvělá zpráva pro naše pacienty, kolegy a komunity, které se na nás počítají,“ uvedl ve zprávě generální zdravotní sestra Essentia Rhonda Kazik. „Během často náročných a komplexních rozhovorů byl vyjednávací tým Essentia věnován, disciplinovaný a zásada v jejich čase vyjednávání s vedením MNA. Těšíme se na sdílenou práci, abychom pokročili v naší misi, aby se zdravě změnil v životě lidí.“
Klinické sestry se začnou vracet do práce, jakmile ve středu, a aplikace se vrátí v závislosti na potřebách pacienta a oddělení.
„Po dobu 13 dnů jsme stáli spolu ramenem, nejen pro sebe, ale pro naše pacienty by naši kolegové a standardy, o kterých se domníváme, že by měli definovat kvalitní zdravotní péči,“ řekla aplikace Essentia Virginia Hospital App Niessa Boehm v úterý v tiskové konferenci mimo Essentia Health. „Nevzdáváme se, ale rozhodneme se vrátit a starat se o naše pacienty. Záleží nám na našich pacientů a nechceme, aby už trpěli.“

Brielle Bredsten / Duluth Media Group
Associate Hlavní ošetřovatelský důstojník Beth Young uvedl, že Essentia aktivně pracuje na opětovném začlenění pracovníků s minimálním narušením pacientů.
„V posledních dvou týdnech se komunita Essentia opravdu spojila, aby zajistila, že pacienti dostávají péči, kterou potřebují,“ řekl Young.

Přispělo / Essentia Health
Essentia uvedla, že více než polovina svých aplikací na východním trhu se po práci nadále starala o pacienty, které začalo 10. července.
MNA souhlasila, že se vrátí do práce, když se Essentia dohodla na vyjednávání smlouvy o klinice třetí ulice a smluvních zdravotních sester ve stejnou dobu, bude vyjednávat smlouvu s první a druhou ulicí počínaje 28. červencem. Tyto jednotky zůstanou na samostatných smlouvách.
Obě strany také souhlasily s přidáním několika dnů vyjednávání v srpnu.

Brielle Bredsten / Duluth Media Group
„Přijdou ke stolu, abychom mohli dosáhnout skutečného pokroku směrem k respektující smlouvě,“ řekla Julie Sultanová, onkologická sestra v Essentiaově první budově ulice. „Smlouva, která zaručuje práci, kterou jsme najali, je práce, kterou skutečně musíme dělat, a že se bez naší dohody nezměnila.“
Essentia a MNA se pravidelně scházely a stálý pokrok v prvních smlouvách pro šest samostatných vyjednávacích jednotek, které představují téměř 300 zdravotních sester na první ulici, kliniku Second Street, kliniku třetí ulice, Superior Clinic a Miller Hill Surgery Center, se zdravotními sestrami a zaměstnanci v Solvay Hospice House.

Brielle Bredsten / Duluth Media Group
Stažení oznámení, které se týkají jednotek, které vyjednávají své první smlouvy, následovalo diskuse s federálním mediátorem.
Mezitím Essentia nezměnila své postavení ohledně důležitosti procesu právního přezkumu pro své odvolání před národní radou pro pracovní vztahy o vytvoření jednotky s jedinou vyjednávací jednotkou MNA přes 400 aplikací na východním trhu.

Brielle Bredsten / Duluth Media Group
Rozhodnutí NLRB bylo zastaveno kvůli nedostatku kvora. Předpokládá se však, že správní rada začne znovu slyšet případy po nedávných nominacích dvou jednotlivců, aby vyplnily otvory, které podléhají potvrzení Senátu USA.
MNA uvedla, že rozhodnutí o stávkách ULP bylo zakořeněno v tvrzení Unie, že Essentia nedokázala vyjednávat v dobré víře, kromě zasahování do chráněných práv.
V pátek MNA oznámila, že u Národní rady pro pracovní vztahy v reakci na hrozby a odvetné akce vedení, které byly hlášeny zaměstnavateli 26. června.
Pracovníci zdokumentovali několik případů týkajících se hrozeb násilí poté, co supervizor řekl, že chce vzít svou paintballovou zbraň a střílet sestry na stávku, a „spustit hlídače“, jak se sestry vybíraly.
„Stávka byla asi více než jen zajištění smlouvy,“ řekla Kim Volker, registrovaná zdravotní sestra v Hospice House Essentia Health, která zůstala uzavřena od 3. července. „Jde o ochranu hodnot, které řídí naši péči, důstojnost, respekt a soucit – nejen pro pacienty, ale pro lidi, kteří se o ně starají.“